Opdrachten

Sogeti Nederland B.V. Senior Ontwikkelaar- Raad voor de rechtspraak

Senior Ontwikkelaar- Raad voor de rechtspraak

Info

Functie

Senior Ontwikkelaar- Raad voor de rechtspraak

Locatie

Utrecht

Uren per week

32 uren per week

Looptijd

29.05.2025 - 30.12.2025

Opdrachtnummer

234286

Sluitingsdatum

date-icon16.05.2025 clock-icon09:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving


  • Verbinden, begeleiden en opleiden van twee zeer junior Java Springboot developers (wel medior op gebied van Oracle Apex & PL/SQL), zodat zij na de opdracht volledig zelfstandig verder kunnen
  • Het verder doorontwikkelen van een bestaande applicatie
  • Het inrichten van DevOps organisatie rondom deze applicatie (beheer en doorontwikkeling)
  • Actieve bijdrage aan het refinementproces / het maken een vertaling van eisen naar technische oplossingen en deze uitwerken in een ontwerp
  • Het analyseren van problemen + toekomstige wensen en eisen van het product en deze op een overzichtelijke manier uitwerken en beschrijven
  • Achtergrond opdracht

    Je werkt voor een DevOps-team dat voornamelijk verantwoordelijk is voor het beheer en de doorontwikkeling van meerdere Oracle Apex applicaties. Daarnaast is er een zogeheten COS Service, gebouwd in Java Springboot waarvan van het team verwacht wordt ook deze te beheren en aanpassen wanneer nodig. Deze service is een koppeling tussen de Oracle Apex applicaties (registratiesystemen) en een documentcreatie systeem (het beheer van dat systeem ligt bij een ander team, in dezelfde afdeling). In het DevOps team zitten Apex developers, waarbij het grotendeels ontbreekt aan goede Java Springboot kennis en ervaring. Deze kennis en ervaring zouden we graag met een ervaren Java Springboot developer in ons team gaan opdoen en uitbreiden. We verwachten van je dat je ons meeneemt in de applicatie, snel ziet wat er moet gebeuren en dit ook overzichtelijk aan de teamleden kan overbrengen. Je zult zelf niet veel code schrijven, maar het vooral aan de teamleden laten en hun daarin begeleiden en opleiden. We zien voor nu aan werkzaamheden: upgrade van de applicatie, upgrade van andere koppelingen waar we op moeten aansluiten en doorlopende security patches. We verwachten dat je ruime ervaring hebt met Java & Springboot, d.w.z. zelfstandig applicaties gebouwd en onderhouden op basis van DevOps technieken.

    Eisen

    • Ervaring met bovenbeschreven taken in opdrachtbeschrijving werken in een Scrum/devops-omgeving (5 jaar)
    • Ruime ervaring met Java en Springboot Openshift en Azure DevOps (5 jaar)
    • Coach of mentor van junior developers die in staat moeten worden gesteld zelfstandig aan de applicatie te gaan werken (3 jaar)

    Wensen

    • Kennis van de Rechtspraak
    • Ervaring met Azure DevOps
    • Jira en Confluence
    • WCAG 2 en privacy & security by design principes

    Competenties

    • HBO of WO denkniveau
    • Zowel zelfstandig als goed in teamverband kunnen werken
    • Draagvlak creëren voor voorgestelde oplossingen
    • Communicatief sterk, gesprekken kunnen leiden en sturen
    • Stressbestendig
    • Analytisch sterk, helikopterview

    Aanvullende Informatie
    Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan Ministerie van Justitie & Veiligheid geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.


    Bedrijfsgegevens

    Bedrijfs gegevens

    Sogeti Nederland B.V.

    Rolomschrijving en taakafspraken

    Opdrachtomschrijving


  • Verbinden, begeleiden en opleiden van twee zeer junior Java Springboot developers (wel medior op gebied van Oracle Apex & PL/SQL), zodat zij na de opdracht volledig zelfstandig verder kunnen
  • Het verder doorontwikkelen van een bestaande applicatie
  • Het inrichten van DevOps organisatie rondom deze applicatie (beheer en doorontwikkeling)
  • Actieve bijdrage aan het refinementproces / het maken een vertaling van eisen naar technische oplossingen en deze uitwerken in een ontwerp
  • Het analyseren van problemen + toekomstige wensen en eisen van het product en deze op een overzichtelijke manier uitwerken en beschrijven
  • Achtergrond opdracht

    Je werkt voor een DevOps-team dat voornamelijk verantwoordelijk is voor het beheer en de doorontwikkeling van meerdere Oracle Apex applicaties. Daarnaast is er een zogeheten COS Service, gebouwd in Java Springboot waarvan van het team verwacht wordt ook deze te beheren en aanpassen wanneer nodig. Deze service is een koppeling tussen de Oracle Apex applicaties (registratiesystemen) en een documentcreatie systeem (het beheer van dat systeem ligt bij een ander team, in dezelfde afdeling). In het DevOps team zitten Apex developers, waarbij het grotendeels ontbreekt aan goede Java Springboot kennis en ervaring. Deze kennis en ervaring zouden we graag met een ervaren Java Springboot developer in ons team gaan opdoen en uitbreiden. We verwachten van je dat je ons meeneemt in de applicatie, snel ziet wat er moet gebeuren en dit ook overzichtelijk aan de teamleden kan overbrengen. Je zult zelf niet veel code schrijven, maar het vooral aan de teamleden laten en hun daarin begeleiden en opleiden. We zien voor nu aan werkzaamheden: upgrade van de applicatie, upgrade van andere koppelingen waar we op moeten aansluiten en doorlopende security patches. We verwachten dat je ruime ervaring hebt met Java & Springboot, d.w.z. zelfstandig applicaties gebouwd en onderhouden op basis van DevOps technieken.

    Eisen

    • Ervaring met bovenbeschreven taken in opdrachtbeschrijving werken in een Scrum/devops-omgeving (5 jaar)
    • Ruime ervaring met Java en Springboot Openshift en Azure DevOps (5 jaar)
    • Coach of mentor van junior developers die in staat moeten worden gesteld zelfstandig aan de applicatie te gaan werken (3 jaar)

    Wensen

    • Kennis van de Rechtspraak
    • Ervaring met Azure DevOps
    • Jira en Confluence
    • WCAG 2 en privacy & security by design principes

    Competenties

    • HBO of WO denkniveau
    • Zowel zelfstandig als goed in teamverband kunnen werken
    • Draagvlak creëren voor voorgestelde oplossingen
    • Communicatief sterk, gesprekken kunnen leiden en sturen
    • Stressbestendig
    • Analytisch sterk, helikopterview

    Aanvullende Informatie
    Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan Ministerie van Justitie & Veiligheid geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.


    De recruiter

    Daphne Blankert

    YellowFriday

    Deel deze opdracht

    Plaats jouw bieding op Striive

    https://login.striive.com/

    Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.

    Privacy Preference Center