Opdrachtomschrijving:

De inzet betreft een functioneel consultant voor One Identity Manager. De inzet is nodig voor kennis op het product, technisch advies voor
doorontwikkeling en technische aanpassingen voor het realiseren van automatisch koppelingen. Het betreft advies en uitvoering i.s.m. het
interne autorisatiebeheerteam.

Achtergrond opdracht:

Het CJIB is bezig met de doorontwikkeling van de aansluiting van One Identity Manager aan interne systemen. Hierbij is expert kennis nodig
van de autorisatiestructuur van het CJIB en technische kennis van de aansluitingsmogeljikheden van het One Identity Manager. Met name op
het gebied van DBB kennis en ervaring is een pré.

Eisen:

-Een doorleenconstructie is niet toegestaan.
-Uitsluitend Nederlandstalige cv’s indienen met het liefst een max van 5 pagina’s.
-Vanuit de opdrachtgever zijn wij verplicht een toelichting te geven waarom de kandidaat voldoet aan de eisen en wensen. Deze dient bij de motivatie toegevoegd te worden.

- Certificaat ITIL/BISL/ASL foundation
- Certificaat “One Identity ManagerBasics 7x"
- Beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift
- HBO werk- en denkniveau
- Expertervaring in werken met One Identity Manager
- DBB kennis en ervaring
- Expertervaring als Informatie analist
- Ervaring met doorontwikkeling van IAM processen en IAM Tooling

Wensen:

- Gedegen recente werkervaring met en kennis van 1AM. Expertkennis One Identity Manager;
- Gedegen recente werkervaring en kennis van Identity & Access Management (processen);
- Kennis van de interne werking van One Identity Manager om invulling te kunnen geven aan het realiseren van koppelingen en technische aanpassingen;
- Kennis en ervaring met implementaties en verandertrajecten met IAM.
- In staat om vergaande configuratieaanpassingen uit te voeren.
- T-shaped medewerker (inzetbaar breder dan alleen in aangevraagd profiel/functie);
- IAM specialist;
- Recente werkervaring met en kennis van de IAM processen bij Rijksoverheid.

Competenties:

Analyserend vermogen en goed samen kunnen werken; Pro-actief benaderen, adviseren van stakeholder, stakeholdermanagement, initiatief
rijk zijn, flexibel en resultaatgericht.

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.