Opdrachtomschrijving
Als Principal Applicatie Ontwikkelaar ben je in staat om zowel het software-beheer als de ontwikkeling uit te voeren op de Bravo applicatie waarin project zal worden gerealiseerd.

De Principal Applicatie Ontwikkelaar moet in staat zijn de .Net applicatie om te zetten in .NetCore en daarnaast PDC in applicaties(releases) te realiseren/integreren vanaf requirements fase tot en met oplevering. De werkaanpak zal iteratief zijn. Veel samenwerken met andere ontwikkelaar(s), de klant, gebruikers en testers is daarbij vanzelfsprekend. Daarnaast is hij/zij communicatief sterk en in staat om zelfstandig inhoudelijk met de klant af te stemmen.

Kortom de Principal Applicatie Ontwikkelaar .NetCore is stressbestendig, een professional in hart en nieren, heeft ook goede kennis PDC het liefst in combinatie met BPM one in applicaties, weet snel zijn werkzaamheden op te pakken in groep IT-professionals. Kennis van en werkervaring met WORKflow, koppelingen (MQ, FT, etc.) en databases is voor deze opdracht een grote pré. 

Taken/werkzaamheden
-De applicatie Bravo omzetten van .Net naar .NetCore
-Omzetten van de PDC (BPMone) applicatie
-Ontwikkelen van Unittesten
-Agile/Scrum werken

Resultaatverplichting
Kandidaat dient de applicatie Bravo te hebben omgezet van .Net naar .NetCore en daarin verwerkte PDC modules zodanig aan te passen dat de volledige functionaliteit werkend blijft voor de gebruiker.


Gunningcriteria
•    Een afgeronde, voor de functie relevante HBO of Universitaire studie.
•    U dient één referentie van een relevante opdracht aan te leveren bij uw aanbieding. Deze moet u opnemen in uw cv en als één document uploaden. U vermeldt opdrachtgever, telefoonnummer, begin/einddatum (niet ouder dan 1 jaar), uur per week, omschrijving werkzaamheden en resultaat. Als u eerder bij het UWV heeft gewerkt, dan een referentie aan te leveren van uw laatst gewerkte opdracht binnen UWV.
-    Indien niet gewerkt afgelopen jaar: referentie ouder dan een jaar gebruiken
-    Indien afgelopen jaar bij huidige werkgever: referentie werkgever daarvoor opgeven
•    Heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met .NET (Core) in de afgelopen 5 jaar
•    Heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het ontwerpen en ontwikkelen van PDC applicaties in de afgelopen 5 jaar
•    Heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met SQL programmeren in de afgelopen 5 jaar
•    Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met unittesten in de afgelopen 5 jaar
•    Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met performance testen in de afgelopen 5 jaar
•    Heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met ASP.Net, MVC, Vue, Javascript, ADOS/Jira Entity Framework, Visual Studio 2019, Jmeter en SQL in de afgelopen 5 jaar.



Eisen:
- Een doorleenconstructie is niet toegestaan
- Onderstaande eisen zijn verplicht en moeten duidelijk terug komen in het CV. Graag bij de motivatie punt voor punt een toelichting.
-U dient één referentie van een relevante opdracht aan te leveren bij uw aanbieding. Deze moet u opnemen in uw cv en als één document uploaden. U vermeldt
  opdrachtgever, telefoonnummer, begin/einddatum (niet ouder dan 1 jaar), uur per week, omschrijving werkzaamheden en resultaat. Als u eerder bij het UWV
  heeft gewerkt, dan een referentie aan te leveren van uw laatst gewerkte opdracht binnen UWV.
  - Indien niet gewerkt afgelopen jaar: referentie ouder dan een jaar gebruiken
  - Indien afgelopen jaar bij huidige werkgever: referentie werkgever daarvoor opgeven

Aanvullende informatie:
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig.
Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door Between.
- Allereerst is er de geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
- Beschikt u niet over een G-rekening dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
- Wanneer u eigenaar bent een Eenmanszaak leent u geen personeel uit, echter draagt u wel BTW af. Om hier zicht op te hebben, vragen we elk kwartaal een Verklaring Betalingsgedrag van de Belastingdienst op.
Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 020-5840859 of mailen op info@Between.nl