Opdrachtomschrijving

UWV is voor een deel van haar dienstverlening afhankelijk van OpenVMS. Om deze afhankelijkheid weg te nemen is een aantal projecten gestart waaronder een Cobol naar Java software migratie traject.

Hierbij zijn wij op zoek naar een senior adviseur met kennis van software renovatie en transformatie, onderzoek ervaring en kennis van Database systemen.De opdracht bestaat uit het meedenken over mogelijke scenario’s voor het versterken van het huidige programma en formuleren van eventuele onderzoeksvoorstellen.

De senior adviseur zal samen met een UWV team de scenario’s bepalen en bespreken

 De werkzaamheden bestaan uit het:

•    Sparren met een expert team aangaande mogelijke scenario’s

•    Formuleren van onderzoeksvoorstellen daar waar relevant

•    Inhoudelijk feedback geven op het huidige scenario

•    Het ontwikkelen van geautomatiseerde hulpmiddelen om relevante informatie uit de bestaande programmatuur te extraheren.

Dit vereist:

•    Research ervaring met software transformation en evolution

•    Kennis van Database systems

•    Ruime ervaring met renovatie/migratie van legacy software met name van Cobol gebaseerde systemen

•    Heldere en duidelijke communicatie.

Resultaatverplichting:

Eindrapport over:

•    Bijdrage leveren aan het team over alternatieve scenario’s daar waar relevant.

Eisen 

Uurtarief volgens afspraak.

De maximale individuele inhuurperiode is vastgesteld op 4 jaar bij detachering. Voor Zzp’ers geldt een maximale individuele opdrachttermijn van 2 jaar. Onderbrekingen tussen contracten worden hierin eveneens meegeteld, tenzij de onderbreking minimaal 12 aaneengesloten maanden heeft geduurd. Na een onderbreking van minimaal 12 aaneengesloten maanden kan opnieuw aangeboden worden voor opdrachten en begint de telling van de maximale inhuurperiode, respectievelijk opdrachttermijn, opnieuw. Uw aanbieding wordt niet geaccepteerd indien de maximaal hierboven bedoelde inhuurperiode of opdrachttermijn wordt overschreden. Ook wordt uw aanbieding niet geaccepteerd als u een dienstverband voor bepaalde/ onbepaalde tijd hebt gehad met UWV en u zich binnen 1 jaar na uitdiensttreding aanbiedt voor een opdracht.

Aanvullende informatie:

Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig.
Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door Between.
- Allereerst is er de geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
- Beschikt u niet over een G-rekening dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
- Wanneer u eigenaar bent een Eenmanszaak leent u geen personeel uit, echter draagt u wel BTW af. Om hier zicht op te hebben, vragen we elk kwartaal een Verklaring Betalingsgedrag van de Belastingdienst op.
Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 020-5840859 of mailen op info@Between.nl