Drie redenen waarom dit jouw opdracht is
In verband met de langdurige afwezigheid van de huidige programmamanager zoekt de SVB voor dit ambitieus en complex programma tijdelijk een programmamanager voor het programma Modernisering AA.
Vanuit de SVB IV-strategie voor 2021-2025 werken wij een landschap van informatiesystemen dat duurzaam, open, veilig en wendbaar is (zodat ze kunnen meebewegen met de snelheid en frequentie van veranderingen in de samenleving). Het kernsysteem van het systeemlandschap van het sociale domein binnen de SVB is het AA-systeem. Dit systeem verzorgt de batchverwerking die zorgt voor registratie van rechten en tijdige uitkering op basis van vastgelegd recht. Deze uitvoering vindt voornamelijk volledig geautomatiseerd plaats, we noemen dat Straight-Through-Processing (STP). Daarnaast biedt het systeem ondersteuning aan onze dienstverlening die de gevalsbehandeling doet van de zaken die niet via STP kunnen worden afgehandeld.
De afgelopen decennia is de complexiteit van regelingen toegenomen en de heeft ook de internationalisering er voor gezorgd dat er een groter beslag word gelegd op handmatige gevalsbehandeling. Om weer meer STP te kunnen afhandelen, is een flexibilisering van het AA-systeem nodig. De noodzaak tot interactief gegevensgebruik (in tegenstelling tot de genoemde batchverwerking) is daardoor toegenomen. Hoewel het bestaande kernsysteem voor de sociale verzekeringen, het AA-systeem voor een groot aantal regelingen de huidige dienstverlening goed lijkt te ondersteunen, zijn grote stappen te zetten om het systeem gereed te maken voor de toekomst en onderhoudbaar te houden.
Dit is ook een belangrijk onderdeel van de drie strategische pijlers van de SVB Meerjarenkoers:
1. Uitvoerder sociale zekerheid: de SVB versterkt haar kerntaken vanuit “eenvoud en continuïteit”.
2. Verbinder sociale zekerheid: de SVB gaat voor effectievere dienstverlening aan de burger door het versterken van de ketenintegratie en het bieden van specialistisch maatwerk, waar nodig over organisaties heen.
3. Dienstverlener sociale zekerheid: de SVB versterkt haar dienstverlening vanuit het perspectief van één overheid waarin de burger in plaats van de regeling centraal staat.
Modernisering AA draagt zo bij het bieden van continuïteit en zekerheid van de dienstverlening bieden aan de burgers. In de rol van programma manager stuur jij dit belangrijke veranderprogramma voor/van de Directie Sociale Dienstverlening en Directie IT.


Jij doet het
Rol/taken:
- Zorgt in samenspraak met het programmateam voor de sturing van het programma, het mede vormgeven van programmaplan, business case(s) en roadmaps van activiteiten binnen het programma
- Sturen op het tijdig bereiken van de overall doelen en bewaken van de voortgang in de activiteiten en projecten
- Opstellen en bewaken van begrotingen en uitgaven.


- Zorgen voor inhoudelijke afstemming over de koers van het programma intern en extern (architectuur, prioritering, ontwikkelomgeving, …)
- Zorgdragen voor een goed PMO: opzetten rapportagelijnen en rapporteren aan stuurgroep en interne en externe stakeholders, programmadossier en risico-log
Een groot en belangrijk programma zoals Modernisering AA vereist jouw ervaren sturing op voortgang en goede betrokkenheid van alle stakeholders. Het wordt uitgevoerd onder intensieve QA en AC ICT toetsing, jij speelt een belangrijke rol dit optimaal te faciliteren om interne en externe verantwoording goed uit te kunnen voeren


Jij bent het
Wat verwachten we van jou?
- Doel- en resultaatgericht: stelt prioriteiten, stuurt op resultaten, en bewaakt cruciale doelstellingen zoals continuïteit van de dienstverlening. Houdt alle betrokkenen gericht op het bereiken van de doelen. Je zorgt hierbij voor compacte en toegankelijke rapportages
- Directe – verbindende stijl: kan discussies beslechten, patronen doorbreken en de executiekracht verhogen. Je kan goed samenwerken. Kan geven en nemen in de samenwerking, maar stelt resultaat voorop. Je neemt hierbij de bestaande agile teams goed mee in de veranderingen.
- Organisatietalent: houdt overzicht over het geheel, ordent activiteiten in de tijd, bewaakt afhankelijkheden en voortgang en resultaten. Je zorgt voor transparantie: maakt status en voortgang inzichtelijk, zorgt voor heldere verantwoording naar opdrachtgevers.
- Goede communicatieve vaardigheden, kan goed schakelen met alle betrokken (ICT, business en bestuurlijke) stakeholders zowel intern als extern. Je hebt hierbij sensitiviteit voor de bestuurlijke en business context waarin het moderniseringstraject plaatsvindt. Én met begrip van het belang van de dienstverlening en ICT systemen van SVB voor de Nederlandse samenleving en de gevolgen daarvan voor het programma modernisering AA.
- Kennis van en ervaring met complexe IT project/programmamanagement in informatie-intensieve uitvoeringsorganisaties binnen de overheid. Jij hebt goed begrip van de directe gevolgen op de dienstverlening van dergelijke projecten en weet deze goed te controleren.
- Kennis van en ervaring met systeemontwikkelingstrajecten rond Cobol en mainframes.

-Bij het aanbieden van een kandidaat op bovenstaande aanvraag is een doorleenconstructie niet toegestaan. De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie.    Indien er wel sprake is van een extra schakel in de keten zullen wij uw aanbieding niet in behandeling nemen en direct afwijzen.
-Geldige VOG is nodig bij inzet, eerder starten is niet mogelijk.

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4401 of NEN-4402) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.