Opdrachten

Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) (IT) Projectleider IAM techniek

Projectleider IAM techniek

Info

Functie

Projectleider IAM techniek

Locatie

Den Haag

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

31.03.2024 - 30.03.2025

Opdrachtnummer

155121

Sluitingsdatum

date-icon08.03.2024 clock-icon12:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
Rolbeschrijving De Projectleider IAM-techniek die het programma IAM zoekt heeft ruime ervaring met de ontwikkelprocessen rond IAM inclusief de vertaalslag van IT naar bedrijfsvoering/ primair proces en andersom. Hij/zij is in staat om planmatig in nauwe interactie met alle betrokkenen de gestelde doelen te realiseren en het management te adviseren inzake de noodzakelijke stappen om releases beheersbaar op te leveren en in productie te nemen. Inhoudelijke kennis van IAM en ervaring met IAM-beheer is daarom een vereiste. De projectleider IAM-techniek stuurt het IAM-techniekteam binnen het programma IAM aan. De projectleider is verbindend en goed in staat om de impact te bepalen en het belang van een goed beheerbare IAM-release op de verschillende niveaus in de organisatie af te stemmen. Werkzaamheden:

  • Aansturing IAM-techniek
  • Accepteren van een release indien de beheeracceptatietest geslaagd is
  • Inrichtingsvraagstukken (voor de releases) toetsen op beheerbaarheid.
  • Eerste beheer escalatiepunt bij de uitrol

De inzet is 36 u /w tot naar verwachting tot medio 2025 staat zij ook voortdurend in de schijnwerpers. Beslissingen kunnen leiden tot politieke en maatschappelijke discussies, versterkt door de aandacht van de media. Het programma Toegang levert een belangrijke bijdrage aan veilig en doeltreffend gebruik van data (informatie) en middelen bij de IND door een duurzame, klantvriendelijke en transparante inrichting van de toegang tot faciliteiten, systemen en (persoons)gegevens te realiseren. De komende tijd staat in het teken van de volgende doelen:

  • Gecontroleerde toegang tot het primaire processysteem INDIGO en (persoons)gegevens van de IND voor medewerkers en voldoet daarmee aan de AVG;
  • Mitigeren van de risico´s vanuit diverse rapportages en uitvoering AVG maatregelen;
  • Toegang tot INDIGO op basis van autorisatieprofielen;
  • Geautomatiseerde verwerking van identiteits- en toegangsgegevens en handelingen;
  • IND-ers zijn geïnformeerd omtrent het toepassen van het beleid omtrent toegang en hun verantwoordelijkheden daarin.

Het programma Toegang bestond uit de projecten Identity Access Management (IAM), Security Event Incident Managementsysteem

Achtergrond opdracht
Vanwege technologische ontwikkelingen en wet- en regelgeving dient de IND continu zorgvuldig en doeltreffend gebruik te maken van data en middelen. Door de belangrijke maatschappelijke taak die de IND heeft, staat de organisatie voor een grote uitdaging.

Eisen

  • Ervaring met identity access management (IAM) in tenminste twee opdrachten.
  • Ervaring met inhoudelijke afstemming op bestuurlijk.strategisch niveau/c-level in tenminste drie opdrachten.
  • Tenminste in bezit van een HBO diploma.
  • Ervaring met IT service managementpakketten (5 jaar)
  • Ervaring met facilitaire en HR processen (5 jaar)
  • Ervaring met active directory (AD) (5 jaar)
  • Wensen

  • Met weerstand in de organisatie
  • Met het beheer voor IAM
  • Met IAM implementatie trajecten
  • Met beheerprocessen IAM
  • Met Identity Management processen (kennis van P-Direkt en SIMS is een pré)
  • Met Access Management processen
  • Met autorisatie processen
  • Kennis van TopDesk en schijven
  • Kennis van JenV en de IND is een pré
  • Competenties

  • Overtuigend
  • Organisatie- en bestuurlijke sensitiviteit
  • Stressbestendig
  • Procesgericht
  • Resultaat- en doelgericht
  • Verbindend, sociaal en communicatief zeer vaardig
  • Flexibel
  • Kan goed plannen en organiseren en houdt het overzicht (helikopterview)
  • Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

    Bedrijfsgegevens

    Bedrijfs gegevens

    Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) (IT)

    Rolomschrijving en taakafspraken

    Opdrachtomschrijving
    Rolbeschrijving De Projectleider IAM-techniek die het programma IAM zoekt heeft ruime ervaring met de ontwikkelprocessen rond IAM inclusief de vertaalslag van IT naar bedrijfsvoering/ primair proces en andersom. Hij/zij is in staat om planmatig in nauwe interactie met alle betrokkenen de gestelde doelen te realiseren en het management te adviseren inzake de noodzakelijke stappen om releases beheersbaar op te leveren en in productie te nemen. Inhoudelijke kennis van IAM en ervaring met IAM-beheer is daarom een vereiste. De projectleider IAM-techniek stuurt het IAM-techniekteam binnen het programma IAM aan. De projectleider is verbindend en goed in staat om de impact te bepalen en het belang van een goed beheerbare IAM-release op de verschillende niveaus in de organisatie af te stemmen. Werkzaamheden:

    • Aansturing IAM-techniek
    • Accepteren van een release indien de beheeracceptatietest geslaagd is
    • Inrichtingsvraagstukken (voor de releases) toetsen op beheerbaarheid.
    • Eerste beheer escalatiepunt bij de uitrol

    De inzet is 36 u /w tot naar verwachting tot medio 2025 staat zij ook voortdurend in de schijnwerpers. Beslissingen kunnen leiden tot politieke en maatschappelijke discussies, versterkt door de aandacht van de media. Het programma Toegang levert een belangrijke bijdrage aan veilig en doeltreffend gebruik van data (informatie) en middelen bij de IND door een duurzame, klantvriendelijke en transparante inrichting van de toegang tot faciliteiten, systemen en (persoons)gegevens te realiseren. De komende tijd staat in het teken van de volgende doelen:

    • Gecontroleerde toegang tot het primaire processysteem INDIGO en (persoons)gegevens van de IND voor medewerkers en voldoet daarmee aan de AVG;
    • Mitigeren van de risico´s vanuit diverse rapportages en uitvoering AVG maatregelen;
    • Toegang tot INDIGO op basis van autorisatieprofielen;
    • Geautomatiseerde verwerking van identiteits- en toegangsgegevens en handelingen;
    • IND-ers zijn geïnformeerd omtrent het toepassen van het beleid omtrent toegang en hun verantwoordelijkheden daarin.

    Het programma Toegang bestond uit de projecten Identity Access Management (IAM), Security Event Incident Managementsysteem

    Achtergrond opdracht
    Vanwege technologische ontwikkelingen en wet- en regelgeving dient de IND continu zorgvuldig en doeltreffend gebruik te maken van data en middelen. Door de belangrijke maatschappelijke taak die de IND heeft, staat de organisatie voor een grote uitdaging.

    Eisen

  • Ervaring met identity access management (IAM) in tenminste twee opdrachten.
  • Ervaring met inhoudelijke afstemming op bestuurlijk.strategisch niveau/c-level in tenminste drie opdrachten.
  • Tenminste in bezit van een HBO diploma.
  • Ervaring met IT service managementpakketten (5 jaar)
  • Ervaring met facilitaire en HR processen (5 jaar)
  • Ervaring met active directory (AD) (5 jaar)
  • Wensen

  • Met weerstand in de organisatie
  • Met het beheer voor IAM
  • Met IAM implementatie trajecten
  • Met beheerprocessen IAM
  • Met Identity Management processen (kennis van P-Direkt en SIMS is een pré)
  • Met Access Management processen
  • Met autorisatie processen
  • Kennis van TopDesk en schijven
  • Kennis van JenV en de IND is een pré
  • Competenties

  • Overtuigend
  • Organisatie- en bestuurlijke sensitiviteit
  • Stressbestendig
  • Procesgericht
  • Resultaat- en doelgericht
  • Verbindend, sociaal en communicatief zeer vaardig
  • Flexibel
  • Kan goed plannen en organiseren en houdt het overzicht (helikopterview)
  • Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

    De recruiter

    Else Krijgsman

    Between

    Deel deze opdracht

    Plaats jouw bieding op Striive

    https://login.striive.com/

    Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.

    Privacy Preference Center