Opdrachtomschrijving

Opdrachtgever
Het ministerie van BZK waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en
slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. BZK draagt
eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen in een buurt
waar iedereen meetelt en meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere
en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en
bedrijven wordt bereikt.
'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK,
duidelijk voor mensen.

Afdeling Bedrijfszorg:

Jij komt te werken binnen de business unit Bedrijfszorg. Met ruim 250 medewerkers geeft
Bedrijfszorg advies over duurzame inzetbaarheid, re-integratie, werkplekonderzoek, psychosociale
hulpverlening en nog veel meer. Met als doel gezonde, gemotiveerde en betrokken medewerkers
en organisaties.
Partnerschap met al onze klanten staat hierbij centraal. We werken niet alleen aan een het
oplossen van individuele problemen, maar dragen ook bij aan gezondheid bevorderende
organisatiekenmerken en het versterken van eigenaarschap van alle medewerkers.
Onze overtuiging: Medewerkers die goed gemotiveerd zijn en lekker in hun vel zitten zijn de motor
van organisaties!
Hierbij dragen we het Rijksgedachtegoed op het gebied van gezondheidsmanagement en
strategisch Personeelsbeleid Rijk 2025 uit, waaronder als multidisciplinair zorgteam de klant
adviseren en begeleiden in eigen regie en zelfredzaamheid.

Opdrachtomschrijving:
Als re-integratieadviseur zorg je voor het inbrengen van inhoudelijke en/of meer complexe
specialistische deskundigheid op het gebied van ziekteverzuim, re-integratie en aanverwante
aspecten. Je ondersteunt en adviseert management en HRM-adviseurs bij verzuim- en reintegratieproblematiek en signaleert aandachtspunten in het beheer en de uitvoering hiervan. Je
ondersteunt management en HRM-adviseurs bij de aanvraag van subsidiemogelijkheden,
voorzieningen en schadeverhaal. Daarnaast geef je advies over de consequenties van
ontwikkelingen en over te nemen maatregelen op aandachtsterreinen. Je adviseert over de inzet
van externen bij begeleiding en voert taken uit die verwant zijn aan het re-integratiewerk. Je zorgt
ervoor dat je deskundigheid op het gebied van sociale zekerheid en arbeidsrecht geborgd blijft en
draagt bij aan multidisciplinaire projecten, SMT’s, werkgroepen en projectleiding op het eigen
vakgebied.
We zoeken een ervaren re-integratieadviseur op HBO werk- en denk niveau, met aantoonbare
kennis van het aandachtsterrein en relevante wet- en regelgeving (waaronder de Wet Verbetering
Poortwachter). De Post-HBO opleiding Casemanager regioe op Verzuim (CroV) is een vereiste. Je
hebt meerdere jaren relevante en aantoonbare ervaring met meerdere adviestrajecten. Je werkt
met meerdere klanten en multidisciplinair. Je bent succesvol in projectmatig werken en hebt enige
ervaring met aansturen van een adviestraject of klein team. Je hebt ervaring in meerdere
adviesrollen (o.a. expert, regisseur en coach). Je zet jezelf snel in positie bij de klant en bent een
volwaardig gesprekspartner op alle niveaus.

De voor de functie relevante competenties zijn:
• klantgerichtheid;
• onafhankelijkheid;
• integriteit;
• analyserend vermogen;
• sensitiviteit;
• oordeelsvorming;
• flexibiliteit;
stressbestendigheid;

Eisen & Wensen:

• Kandidaat heeft minimaal de post-HBO opleiding Casemanager regie op
  verzuim (CRoV) afgerond.
  
• Kandidaat heeft minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring met HR.
  
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft bij de Rijksoverheid.
  
• Mate waarin de kandidaat meerdere jaren ervaring heeft in meerdere
  adviestrajecten.