Opdrachtomschrijving:
Als medewerker van het Service Portaal ontwikkel en beheer je, samen met de collega’s in je team, het ServicePortaal van verschillende klanten van de Justitiele ICT Organisatie en de (web)formulieren die daarin aanwezig zijn.Je draagt bij aan het vertalen van klantvragen naar oplossingen en aan het ontwikkelen en beheren van intelligente (web)formulieren in het ServicePortaal DJI. Je bent in staat om zelfstandig ontwerpen voor formulieren op te stellen, te ontwikkelen en te beheren waarin de wensen van de opdrachtgever worden vertaald naar een goed werkend (web)formulier. Het ontwikkelen en beheren van (web)formulieren gebeurt met Ebase (een tool gebaseerd op Javascript).

Achtergrond opdracht:
Je bent werkzaam in een jong en dynamisch team, Applicatiehosting 3 in Veenhuizen. Het betreft een bijzonder zelfstandige rol, waarin je niet alleen ontwikkelt, maar ook klantcontacten onderhoud en dus primair aanspreekpunt bent voor de klanten.

Eisen:
-Bij het aanbieden van een kandidaat op bovenstaande aanvraag is een doorleenconstructie niet toegestaan. De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie of ZZP’er. Indien er wel sprake is van een extra schakel in de keten zullen wij uw aanbieding niet in behandeling nemen en direct afwijzen.
-Een VOG procedure maakt deel uit van de selectieprocedure,
-DJI vergoedt geen reis- en verblijfskosten, ook geen dienstreizen;
-Kandidaten die in vaste dienst zijn geweest bij DJI mogen binnen twee jaar niet aangeboden worden.
-cv is in het Nederlands opgesteld en bevat maximaal 5 pagina's
Javascript, SQL en PowerShell scripttaal
eventueel andere op JavaScript gebaseerde low-coding platformen
Kennis van Javascript, jQuery (2 Jaar)
Kennis van databases: MS-SQL (1 Jaar)
Kennis van XML, SOAP, HTTP, API (1 Jaar)
Kennis van Federatieve Services (1 Jaar)

Competenties:
Communicatief, Sociaal, Adaptief, Pro-actief, Samenwerken, zelfstandig, plannen en organiseren


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig.
Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door Between.
- Allereerst is er de geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
- Beschikt u niet over een G-rekening dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
- Wanneer u eigenaar bent een Eenmanszaak leent u geen personeel uit, echter draagt u wel BTW af. Om hier zicht op te hebben, vragen we elk kwartaal een Verklaring Betalingsgedrag van de Belastingdienst op.
Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 020-5840859 of mailen op info@Between.nl