Opdrachtomschrijving
CJIB gebruikt een groot scala aan bedrijfsapplicaties. Opdracht is om een inventarisatie te maken bij eindgebruikers over het gebruik van bedrijfsapplicaties, de onderlinge samenhang en interactie. Dit met als doel om uiteindelijk de overgang van deze applicaties, al dan niet geclusterd te faciliteren richting de nieuwe werkplek, de laptop. Binnen het project zijn technisch specialisten aanwezig, waaronder packaging specialisten, die ondersteuning kunnen bieden. Het betreft dus geen technische opdracht maar we zoeken een empatisch persoon die naast de eindgebruiker plaatsneemt en haar analytische en communicatieve vaardigheden inzet om samen met de eindgebruiker, zonder dat deze zich bedreigd voelt, open te praten over het applicatiegebruik en de interactie met de rest van het applicatielandschap.

Achtergrond opdracht
Het project Werkplek 2025 gaat de komende periode zorgen dat de werkplek gemoderniseerd wordt. Het project raakt daarmee alle gebruikers binnen het CJIB. We stappen over van een centraal VDI gebasserd landschap naar decentraal werken op fysieke laptops. We gaan hierop gebruik maken van de laatste moderne cloud technieken zoals Teams, OneDrive en SharePoint. Ook de bedrijfsapplicaties gaan op de laptop landen.

Eisen

• Aantoonbare kennis en ervaring op gebied van applicatie analyse (2 jaar)
• Vanuit zelfstandigheid contact leggen met business-onderdelen en daar helder vraag kenbaar maken (communicatief vaardig)
• In staat om veranderproces vorm te geven (van techniek naar afnemer)
• Ervaring met migratietrajecten binnen corporate/enterprise organisaties (2 jaar)

Wensen


• Affiniteit en/of ervaring met een digitale werkplek in combinatie met een applicatielandschap is een pre.
• Minimaal 2 dagen (maandag en woensdag) op locatie aanwezig (Leeuwarden)

Competenties


• Communicatief vaardig
• Analytisch sterk
• Teamplayer
• Initiatiefnemend
• Organisatie sensitief

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.